DISC in interactie

Elke relatie begint met uzelf leren kennen. Met DISC krijgt u inzicht in uw eigen bewuste en onbewuste voorkeuren en leert u ook hoe u de stijl van uw collega/partner/klant kunt herkennen. Door deze kennis bent u in staat om uw manier van communiceren af te stemmen op uw gesprekspartner. Hierdoor komt u samen sneller tot de kern, zijn er minder irritaties en beleeft u samen meer plezier aan het behalen van doelen. De kracht van het DISC-instrument zit hem in de eenvoud zonder af te doen aan de complexiteit van mensen. Alles wat u leert over DISC is direct toepasbaar in uw werk en privéleven.

DISC bevordert:

  • Een betere communicatie met uw gesprekspartner, leidinggevende of binnen een team
  • Effectiviteit in samenwerking en betere (team)performance
  • Inzicht waardoor er begrip ontstaat voor onderlinge verschillen van mensen, het voorkomt hiermee conflicten in (arbeids)relaties

Toepasbaarheid

DISC is op vele terreinen toepasbaar: persoonlijke groei, communicatie, persoonlijke effectiviteit, leiderschapsontwikkeling, tijdens verandertrajecten, samenwerking binnen teams, in klantrelaties en ter ondersteuning van loopbaankeuzes.

Toegevoegde waarde voor u

Wanneer u weet waar u goed in bent, u kunt werken vanuit uw kwaliteiten, verhoogt dat het werkplezier, persoonlijke gedrevenheid waardoor prestaties toenemen.

Benieuwd hoe DISC bij kan dragen aan uw professionele ontwikkeling? Wij zetten onze expertise, als gecertificeerde DISC-trainers (bij Q4 profiles), graag in binnen uw organisatie.

Deel dit artikel .....

Share on linkedin
Share on facebook
Share on twitter
Share on email
Share on whatsapp

Laat een reactie achter

Samenwerking met
Aangesloten bij
Scroll naar top